جيم كاسيلبيري ، معروف
المصدر: معروف
فاز السود في أمريكا بحريتهم الشخصية منذ 158 عامًا. على الرغم من ذلك ، كانت الحرية الاقتصادية بعيدة المنال.
يحاول مدير المحفظة المخضرم Jim Casselberry أن يفعل شيئًا حيال ذلك ، مستخدمًا خبرته في الاستثمار التي امتدت لأربعة عقود للمساعدة في سد الفجوة بين الأشخاص الملونين والسكان الأصليين.
قال كاسيلبيري في مقابلة أجريت معه مؤخرًا: “علينا أن نفعل ما هو أفضل ، وعلينا أن نفعل ما هو أفضل من خلال جعل رأس المال في أيدي الأشخاص المناسبين”. “ما نريد القيام به هو أن نكون قادرين على مساعدتهم على الوقوف واستخدام الموهبة والفرصة والمهارات التي لديهم.”
يُحتفل به يوم الاثنين في الولايات المتحدة ، وقد تم اعتبار Juneteenth عطلة وطنية لمدة عامين. يصادف اليوم الذي أعلن فيه اللواء جوردون جرانجر الحرية للعبيد في تكساس.
في حين أن العطلة تشير إلى خطأ فادح تم تصحيحه أخيرًا ، إلا أنه لا يشير إلى نهاية عدم المساواة العرقية في الولايات المتحدة.
يغني بريسكيليا ماي المقيم في هيوستن خلال مسيرة إعادة تمثيل احتفالات إعلان تحرير العبيد خارج ريدي تشابل في جالفستون ، تكساس ، 19 يونيو 2021.
ادريس لطيف | رويترز
أصبحت الأرقام مألوفة الآن بشكل مؤلم: يشكل السود 13٪ من السكان لكنهم يمتلكون 4٪ فقط من الثروة. يمتلك أغنى 400 أمريكي ثروة تساوي ثروة السكان السود بالكامل. الفجوة العرقية بين البيض والسود هي 6 إلى 1 – أفضل من 23 إلى 1 في عام 1870 بعد التحرر ، لكنها لا تزال فجوة هائلة. هذه الإحصائيات مأخوذة من مجلس الاحتياطي الفيدرالي في مينيابوليس اعتبارًا من عام 2019.
سد هذه الفجوة هو جزء من مهمة Known ، وهي منظمة شارك Casselberry في تأسيسها في عام 2021 مع فريق من المؤسسين المشاركين من السود والسكان الأصليين والأسبان والآسيويين الأمريكيين. تم إدراج فرضيتها على أنها “شركة إدارة مالية وأصول تعمل مع مؤسسين ومكاتب عائلية ومالكي الأصول الكبار الذين يقدرون العوائد التنافسية بالإضافة إلى التأثيرات العرقية والاجتماعية والمناخية القوية طويلة الأجل”.
قال كاسيلبيري إن الهدف ، رغم ذلك ، صحيح في الاسم.
“لماذا نستخدم مصطلح” معروف “، لا سيما بين السود والبني والسكان الأصليين ، هو أننا نريدهم أن يشعروا كما لو كانوا معروفين ، وأنهم يرون أن لدينا القدرة على القيام بذلك ،” هو قال. “الكثير من البرامج والعديد من الفرص … لا تعمل ، لكن لم يتم منحهم بالضرورة فرصة للعمل.”
وقال إن برامج مثل العمل الإيجابي ساعدت في إحراز تقدم ، لكنه يعتقد أن الإصلاحات الأوسع ضرورية.
وقال: “بالنظر إلى الحكومة المستقطبة والمختلة وظيفيًا لدينا ، فمن غير المرجح في أحسن الأحوال أن نرى تعويضات على أي نطاق ذي مغزى. لقد جرب العمل الخيري العديد من الأساليب ، لكن هذه أيضًا ليست على نطاق يمكن أن تؤثر على المشكلة”.
وأضاف كاسيلبيري: “يكمن الحل الحقيقي في أسواق رأس المال ، حيث يتم العثور على الأموال الحقيقية وإدارتها ، ولكن حيث يتم التحكم في أكثر من 98٪ من الأموال الخاضعة للإدارة من قبل الشركات ذات الأغلبية القديمة من البيض”.
تشير بيانات وزارة الخزانة إلى أن التفاوت في الثروة بين العائلات البيضاء والسود لم يتغير كثيرًا على مدار العشرين عامًا الماضية.
يأمل Casselberry أن تساعد جهود مثل هذه المنظمات في تغيير ذلك.
وقال: “المعروف أنه تم تشكيله ليكون الحل لأصحاب الأصول الذين يريدون أن يكونوا قادرين على الاستثمار لتحقيق نتائج أفضل”. “وقد تم تشكيلها لتكون مصدر الوصول إلى رأس المال لمجتمع (السود والسكان الأصليين والملونين) ليكونوا قادرين على الوصول والقدرة على النمو والقدرة على خلق الفرص.”
