يبدو أن شركة والت ديزني تعود إلى مبادراتها في DEI وفقًا لأحدث ملفات SEC – ويدفع المستثمرون الناشطون مجموعة الترفيه للمضي قدمًا.
أسقطت ديزني برنامجها “Remagine Tomorrow” من قسم تنوعها وحقوق الملكية والإدراج في تقريرها 1024 ثانية 10-K. تم ذكر البرنامج في تقرير 2023 ، الذي يعرف البرنامج بأنه “الوجهة الرقمية للشركة لتضخيم الأصوات الممثلة تمثيلا ناقصا ويتميز ببعض الالتزامات والإجراءات في ديزني.” استضاف البرنامج اجتماعًا مثيرًا للجدل لعام 2022 “All-Hands” الذي تم تسريبه حيث تروج لها مدير تنفيذي ديزني “ليس على الإطلاق أجندة المثليين السرية”.
“على جيبي الصغير من عائلة ديزني TVA الفخور ، كان العارضون يرحبون للغاية … لقد كانت قيادتنا هناك ترحيبًا فائقًا بجدول أعمال مثلي الجنس غير السرية … إنهم يسيرون بجد … لا يجب أن أكون خائف من أن يكون هاتين الشخصين في الخلفية.
تعرض ديزني: مقاطع فيديو تم تسريبها تظهر المسؤولين الذين يدفعون جدول أعمال المثليين ، قائلين إن DeSantis يريد “محو” الأطفال المثليين
تقول صفحة الويب الخاصة بـ Disney “Remagine Tomorrow” ، والتي لا تزال نشطة ، إن مهمتها هي “تضخيم الأصوات الممثلة تمثيلا ناقصا وقصص لا حصر لها وكذلك الدفاع عن أهمية التمثيل الدقيق في وسائل الإعلام والترفيه.”
تسرد الصفحة أيضًا الانهيارات العنصرية والجنسانية لمحتواها والقوى العاملة اعتبارًا من عام 2021 وتتميز بمجموعات أبحاث موظفي الأعمال التي تمثل الموظفين من خلفيات عرقية مختلفة.
“أنشأت شركة والت ديزني مجموعات موارد موظفي الأعمال عبر 10 أبعاد: جزر هاواي/ المحيط الهادئ الآسيوية/ الأصلية ، والمنتخب الأمريكي الأسود/ الأفريقي من أصل إسباني/ لاتيني X يهودي ، LGBTQ+، متعددة الثقافات ، الأمريكيين الأصليين/ السكان الأصليين/ العسكرية ، النساء ،” يتفتخر موقع الويب.
“قد يعني Disney Dropping (REAMAGINE TOMLOY) من قسم DEI الخاص بهم أنهم يتراجعون عن استثماراتهم في DEI ، أو يمكن أن يشير إلى أنهم يخفيونهم” ، ، أخبر Fox News Digital. “إما يدركون أن المزيد من التقاضي قادم ، أو يمكن أن يكون جزءًا من تحول فيبي.”
تعرضت Target مؤخرًا إلى دعوى قضائية تتعلق بمبادراتها DEI حيث يزعم المساهمون أن بائع التجزئة فشل في أن يكون شفافًا بشأن المخاطر التي تشكلها سياسات DEI وعروض الكبرياء.
“أين بياناتك التي تظهر DEI تخدم النتيجة النهائية؟” سأل بادفيلد عن الشركات التي لا تزال توظف تدابير DEI.
“إن القلق بشأن التدقيق حول هذه الأسئلة مدمج في هذه الحركة التي نراها عبر الشركات. أعلنت إدارة ترامب أنها ستحقق في تسع شركات لممارساتها DEI ، وأنت ترى الشركات تتدافع لتكون من بين هؤلاء التسع ، قال.
من خلال توسيع نطاق قسم DEI في ملفها في SEC ، تنضم ديزني إلى اتجاه متزايد للشركات من Meta إلى John Deere التي تراجعت أو تخلصت من مبادرات DEI الخاصة بهم.
كما أسقط فيلم “Cruise and Thush Park Behemoth” إرشادات ظهور “The Disney Look” من قسم DEI الخاص بهم في ملفهم 2024 SEC. ينص ملف الإيداع 2023 SEC على أن الإرشادات “تم تحديثها لتنمية بيئة أكثر شمولاً تشجع ويحتفل بتعبيرات حقيقية عن الانتماء بين الموظفين.”
لم ترد ديزني على الفور على طلب للتعليق.
متهم ديزني بتضليل المساهمين مع “أوقت جدول الأعمال السياسي”
تأتي هذه التحركات في الوقت الذي فقدت فيه ديزني 700000 مستخدم على منصة دفق ديزني+ في الربع الأخير من عام 2024. واجهت مجموعة الترفيه رد فعل عنيف ، وما يدعوه بعض ، “أجندتها السياسية”. تم رفع دعوى قضائية ضد الشركة من قبل أمريكا القانونية أولاً في مارس 2024 لقيامها بإلحاقها بـ “الأضرار التي لحقت بعلامة ديزني ، والممتلكات ، والسمعة التجارية من خلال اختلال الإدارة المصنعة بين أجندتها السياسية والاجتماعية والغالبية العظمى من عملاء الشركة.”
تأتي خطوة ديزني إلى القائمة من مبادرة الاستيقاظ حيث يضغط المستثمرون الناشطون على الشركة لإسقاط مشاركتها في مؤشر المساواة في حملة حقوق الإنسان (HRC).
تصدر HRC دراسة استقصائية سنوية تتدرج الشركات على امتثالها لمجموعة من مبادرات LGBTQ ، من بينها “التغطية الصحية المتساوية للأفراد المتحولين جنسياً دون استبعاد للرعاية الطبية” و “تكامل الهوية الجنسية والتوجه الجنسي في التنمية المهنية والمهارات- التدريب على القيادة أو غيره من التدريب على قيادة يتضمن عناصر التنوع و/أو الكفاءة الثقافية. ” حصلت ديزني على درجة مثالية في مؤشر المساواة كل عام منذ عام 2007.
يقول نجم “Captain America: Brave New World” إن الشخصية يجب ألا تمثل أمريكا
تحاول Padfield الحصول على ديزني لإسقاط مشاركتها في الاستطلاع. يدعي Padfield أن HRC تزيد من متطلباتها لتحقيق درجة مثالية في كل تقييم متتالي ، يتم إصدار فهارس جديدة سنويًا ، وأن تلبية هذه المتطلبات قد يجبر الشركات على متابعة السياسات السيئة للأعمال.
وقال بادفيلد لـ Fox News Digital: “هناك عدد من العناصر في الفهرس من أجل الحصول على النتيجة المثالية ، تبدأ حقًا في دفع الشركات إلى الخارج على حافة جذرية”. “لقد تم تصميمه بشكل أساسي للعمل مثل Ratchet … هناك تصورات الكثير من الناس هي أن هذه الشركات يتم نقلها للتو ومزيد من اليسار من حيث هذا التطرف.”
