تتزايد الحاجة إلى الدخل الثاني – وفي كثير من الأحيان الثالث – وفقًا لأحد كبار المسؤولين التنفيذيين في البنك الرقمي.
يجد الرئيس التنفيذي الحالي ستيوارت سوب أن ما يقرب من نصف عملاء الدفع بالشركة لديهم أكثر من وظيفة واحدة.
وقال سوب لبرنامج Fast Money على قناة CNBC يوم الخميس: “إذا كنت تحصل على راتب خلال العام الماضي، فإن 20 إلى 25% من مودعي الراتب لديهم وظيفة إضافية واحدة على الأقل. وهناك 20% إضافية من هناك لديهم وظيفتين”. “إنهم يحاولون جعل هذه الأموال تذهب إلى أبعد من ذلك بسبب التضخم.”
من DoorDash ل شوبيفي بالنسبة للشركات، وجد سوب أن الرقم أعلى من السنوات السابقة لأن الأموال لا تصل إلى هذا الحد.
وقال “إن تضخم الأجور يتجه نحو الاعتدال إلى حد كبير”. “أمريكا لديها ما يشبه ذيل مدينتين في الوقت الحالي. مجموعتان: الأثرياء والأقل ثراء.”
أطلقت شركة Sopp Current، التي توفر الخدمات المصرفية عبر الهاتف المحمول بدون رسوم شهرية وتقدم بطاقات ائتمان مضمونة، في عام 2015. وقد ركزت في الأصل على مساعدة العملاء من ذوي الدخل المتوسط إلى المنخفض. تشير تقارير شركته الحالية إلى ما يقرب من خمسة ملايين عضو.
إنه قلق بشكل خاص بشأن المستهلكين الأقل ثراءً الذين يتصاعدون إلى الديون لدفع ثمن الضروريات الأساسية.
وأشار سوب، وهو متداول سابق في مورجان ستانلي، إلى أنهم “يضطرون إلى المخاطرة مثل بطاقات الائتمان المحفوفة بالمخاطر”. “بطاقات الائتمان غير المضمونة… ليست مناسبة للجميع.”
وجد بنك الاحتياطي الفيدرالي في نيويورك أن ديون بطاقات الائتمان تجاوزت تريليون دولار للمرة الأولى على الإطلاق في الربع الثاني.
وقال سوب: “سيكون الأمر أكبر بكثير هذا العام”.
تنصل
