تعهدت أمازون بتوظيف ما لا يقل عن 5000 لاجئ في جميع أنحاء أوروبا على مدى السنوات الثلاث المقبلة كجزء من حملة جديدة من قبل عشرات الشركات للمساعدة في تجنيد الأشخاص الفارين من الحرب في أوكرانيا وغيرها من المناطق المنكوبة بالأزمات.
يعد التزام عملاق التكنولوجيا هو الأكبر بين أكثر من 40 شركة بما في ذلك هيلتون وماريوت ومحطة الفضاء الدولية وستاربكس ، والتي قالت معًا إنها ستوظف أكثر من 13000 لاجئ.
تم الإعلان عن هذه التصريحات في حدث أقيم في باريس يوم الاثنين نظمته Tent Partnership for Refugees ، وهي مجموعة غير ربحية أسسها حمدي أولوكايا ، الرئيس التنفيذي لشركة Chobani الأمريكية للأغذية.
تشكل هذه الخطوة ، قبل يوم اللاجئ العالمي يوم الثلاثاء ، جزءًا من الحركة المتنامية نحو مبادرات المسؤولية الاجتماعية للشركات ، حيث يطالب المساهمون النشطاء الشركات باتخاذ تدابير يمكن أن تدعم أهدافًا مجتمعية أوسع.
قال أوفوري أغبوكا ، نائب رئيس أمازون لتجربة الناس والتكنولوجيا: “أحد الأشياء التي نؤمن بها في أمازون هو أن التنوع في التوظيف يجعلنا شركة أقوى”.
إلى جانب أمازون ، قالت وكالات التوظيف Adecco و ManpowerGroup و Randstad إنها ستساعد 152،000 لاجئ في العثور على عمل ، بينما ستساعد Accenture و Generali و إنديد في تدريب 86000 نازح آخرين.
ورحب مارجريتيس شيناس ، نائب رئيس المفوضية الأوروبية ، بالجهود قائلاً: “أظهر فتح حدود الاتحاد الأوروبي أمام الأوكرانيين منذ أكثر من عام أن أوروبا في أفضل حالاتها. ومع ذلك ، بعد عام واحد (من الغزو الروسي) ، لا يزال عدد كبير جدًا من اللاجئين عاطلين عن العمل ، على الرغم من نقص المهارات المستوطنة لدينا ، ومستويات تعليمهم العالية ، ورغبتهم في كسب لقمة العيش والحق القانوني في العمل “.
يعيش ملايين الأوكرانيين الآن في أوروبا ، مما يشكل جزءًا من أزمة اللاجئين العالمية التي تقدر الأمم المتحدة أنها تسببت في نزوح أكثر من 110 مليون شخص من النزاعات والاضطهاد في مناطق مثل السودان وسوريا وإثيوبيا وأفغانستان.
تشارك أمازون ، التي توظف أكثر من 200000 شخص في جميع أنحاء أوروبا ، مع Tent لتقديم الدعم في مجال الهجرة والرسوم القانونية والتوجيه والتدريب. سيساعد الموظفين الجدد على تعلم اللغات المحلية من خلال مزيج من تكنولوجيا الترجمة الآلية والعلاقات المحلية ، للتغلب على ما وصفه Agboka بأنه أحد أكبر التحديات في دمج النازحين.
قال أغبوكا إن “الغالبية العظمى” من الأدوار ستكون في عمليات البيع بالتجزئة ، بما في ذلك الإنجاز والتوزيع ، مع “الأهلية للانتقال إلى وظائف في مستويات مختلفة من المؤسسة تتناسب مع مهاراتهم وقدراتهم”.
ستوفر الشركة أيضًا تدريبًا متعلقًا بتكنولوجيا المعلومات لـ 10000 أوكراني على مستوى العالم من خلال ذراع Amazon Web Services.
تأتي مبادرة أمازون الأوروبية في أعقاب التزام سابق تم إطلاقه في سبتمبر في الولايات المتحدة لتوظيف 5000 لاجئ بحلول نهاية العام المقبل. وقال أغبوكا إن أمازون كانت تتلقى طلبات من لاجئين من أوكرانيا وفنزويلا وسوريا وتركيا.
وأضاف: “نأمل أن يزداد هذا العدد”.
