افتح ملخص المحرر مجانًا
رولا خلف، محررة الفايننشال تايمز، تختار قصصها المفضلة في هذه النشرة الأسبوعية.
انخفضت الأسهم في هايز بما يصل إلى 18 في المائة يوم الثلاثاء بعد أن أصدرت مجموعة التوظيف المدرجة على مؤشر فاينانشيال تايمز 250 تحذيرا بشأن الأرباح على خلفية “التباطؤ الواضح” في أسواق العمل العالمية.
قال هايز إن أرباحه نصف السنوية من المرجح أن تأتي أقل من التوقعات بعد “شهر كانون الأول (ديسمبر) الصعب”، حيث أحجم المرشحون وأصحاب العمل المحتملون عن اتخاذ القرارات، وانخفضت رسومها بأكثر من 15 في المائة.
وانخفضت أسهم هايز بما يصل إلى 18 في المائة في التعاملات المبكرة في لندن قبل أن تقلص الكثير من تلك الخسائر. أدت الشريحة إلى سحب القائمين على التوظيف الآخرين المدرجين في القائمة. وانخفضت أسهم روبرت والترز بنحو 8 في المائة في التعاملات الصباحية، في حين انخفضت أسهم PageGroup بنسبة 5 في المائة.
عانى القائمون على التوظيف في الأشهر الأخيرة من سوق وظائف صعبة، حيث أشار هايز إلى تباطؤ في التوظيف الدائم على وجه الخصوص “مع تباطؤ عملية صنع القرار للعملاء والمرشحين”. مع ذلك، تأثرت عمليات التوظيف المؤقتة أيضًا، حيث “لم يشهد هايز زيادة موسمية عادية في أحجام العمال”.
وانخفضت رسوم التوظيف الدائم بنسبة 17 في المائة في الأشهر الثلاثة حتى نهاية ديسمبر، على أساس سنوي، في حين انخفضت رسوم التوظيف المؤقت بنسبة 5 في المائة.
عانت الشركة من انخفاض بنسبة 10 في المائة في دخل الرسوم خلال هذا الربع، وكان الانخفاض الأكثر حدة في المملكة المتحدة وإيرلندا وأستراليا ونيوزيلندا. وانخفضت الرسوم مقارنة بنفس الفترة من العام الماضي بنسبة 17 في المائة و20 في المائة على التوالي في تلك المناطق.
وقال المدير المالي جيمس هيلتون للمحللين يوم الثلاثاء إن عدد الباحثين عن عمل المسجلين لدى هايز انخفض على أساس سنوي، لكنه ظل متماشيا مع الاتجاهات الموسمية. ومع ذلك، أصبح وضع هؤلاء الأشخاص أكثر صعوبة.
وقال: “لقد شهدنا انخفاضًا في تحويل هذا النشاط إلى وظائف وزيادات أخرى في الوقت المناسب للتوظيف”.
شرعت شركة التوظيف في سلسلة من تخفيضات التكاليف استجابة لتباطؤ الطلب، حيث خفضت عدد مستشاريها بنسبة 5 في المائة في الربع الأخير، وعدد الموظفين الآخرين بنسبة 3 في المائة. كما قامت برفع رسوم التوظيف الدائم بنسبة 8 في المائة.
ويتوقع هايز الآن تحقيق أرباح للنصف الأول بقيمة 60 مليون جنيه إسترليني، أي أقل من 10 في المائة عن توقعات السوق الحالية البالغة 73 مليون جنيه إسترليني.
وقال ديرك هان، الرئيس التنفيذي: “من السابق لأوانه القول ما إذا كان الضعف في ديسمبر يعكس تباطؤًا مستدامًا في السوق أو بعض تأجيلات التنسيب، ومع ذلك، نتوقع أن تظل ظروف السوق على المدى القريب صعبة”.
في يوليو، أصدر Hays تحديثًا تجاريًا للربع الثاني من عام 2023، حيث أبلغ أيضًا عن انخفاض النشاط داخل المملكة المتحدة وإيرلندا بسبب انخفاض حجم الأفراد الذين يؤمنون أدوارًا دائمة.
وقالت الشركة في ذلك البيان إن التباطؤ تسبب في انخفاض الرسوم من الأدوار الدائمة في الأشهر الثلاثة حتى نهاية يونيو بنسبة 15 في المائة مقارنة بالفترة نفسها من عام 2022.
في تشرين الأول (أكتوبر)، أعلن روبرت والترز عن انخفاض بنسبة 13 في المائة في صافي دخل الرسوم للأشهر الثلاثة حتى نهاية أيلول (سبتمبر)، مما أدى إلى تفاقم انخفاض بنسبة 10 في المائة في الربع السابق.
