ارتفع عدد الوظائف المتاحة في الولايات المتحدة في أغسطس، مما يشير إلى وجود تيار خفي من القوة في سوق العمل في وقت تتم فيه مراقبة العناصر الحيوية بعناية من قبل بنك الاحتياطي الفيدرالي.
كان هناك ما يقدر بنحو 8.04 مليون وظيفة شاغرة في أغسطس، ارتفاعًا من 7.71 مليون وظيفة معدلة بالزيادة في يوليو، وفقًا للبيانات الجديدة الصادرة يوم الأربعاء عن مكتب إحصاءات العمل.
وتشير بيانات مكتب إحصاءات العمل إلى أن أحدث حصيلة تعادل 1.1 وظيفة متاحة لكل شخص يبحث عن وظيفة.
وكان الاقتصاديون يتوقعون أن يصل عدد الوظائف المتاحة إلى 7.682 مليون، بزيادة طفيفة عن الإجمالي الأولي لشهر يوليو، وفقًا لتقديرات FactSet المتفق عليها.
يبدأ أحدث تقرير لفرص العمل ودوران العمالة أسبوعًا مليئًا بالبيانات الاقتصادية الهامة لسوق العمل الأمريكي، ويبلغ ذروته بتقرير الوظائف يوم الجمعة. وتجاوزت صحة سوق العمل التضخم ليصبح مصدر القلق الأكبر لمجلس الاحتياطي الفيدرالي، الذي خفض سعر الفائدة القياسي الشهر الماضي للمرة الأولى منذ أربع سنوات.
يوفر أحدث تقرير JOLTS – الذي يتتبع أيضًا التوظيف والإقالة وتسريح العمال وأنشطة دوران أخرى – إشارة إلى وجود استقرار أساسي في سوق العمل على الرغم من تباطؤ نمو الوظائف بشكل عام.
وكانت الصناعات التي شهدت أكبر قفزة في الافتتاحات هي البناء. النقل والتخزين والمرافق؛ وحكومات الولايات والحكومات المحلية (باستثناء التعليم). وبدلاً من ذلك، تقلصت الوظائف المتاحة في العديد من قطاعات الخدمات، بما في ذلك التمويل والفنون والترفيه.
انخفض نشاط التوظيف في أغسطس ولكنه ظل متماشيا مع ما شهدناه خلال الأشهر الثلاثة الماضية. وانخفضت عمليات تسريح العمال أيضًا، مما يدل على أن نشاط خفض الوظائف المثير للقلق لا يزال ضعيفًا.
ومع تباطؤ سوق العمل وتضاؤل الفرص، لا يزال المزيد من العمال في أماكنهم: انخفض عدد الأشخاص الذين تركوا وظائفهم طوعا إلى 3.084 مليون، وهو أدنى مستوى منذ سبتمبر 2020.
وخارج نطاق الوباء، فإن معدل ترك العمل البالغ 1.9%، والذي يقيس الانفصال الطوعي كنسبة مئوية من إجمالي العمالة، هو الأدنى منذ عام 2015.
هذه القصة تتطور وسيتم تحديثها.
