وجد المنظمون في الاتحاد الأوروبي دليلاً على غسل البيئة على نطاق واسع عبر النظام المالي ، مع تزايد المخاوف من أن البنوك ومديري الأصول وشركات التأمين يبالغون في تقديرهم لمؤهلاتهم المناخية.
قالت السلطة المصرفية الأوروبية يوم الخميس إنه كانت هناك “زيادة واضحة” في مخاطر قيام بنوك الاتحاد الأوروبي والمؤسسات المالية الأخرى بتحريف جهود الاستدامة.
وقالت وكالة حماية البيئة إن هناك مشكلة خاصة تتمثل في قيام البنوك والمستثمرين بترويج دعمهم لمبادرات مثل الطاقة النظيفة بينما فشلوا في القول إنهم يمولون مشروعات مرتبطة بالوقود الأحفوري وإزالة الغابات وانتهاكات حقوق الإنسان.
صوّر أحد البنوك استثماره في مطار على أنه “مستدام بيئيًا” ، وفقًا للهيئة التنظيمية. ووصف آخر تمويله لشركة بناء خط أنابيب من الرمال النفطية في مواجهة معارضة السكان الأصليين بأنه “مرتبط بالاستدامة”. كما تم تضليل العملاء بشأن البصمة الكربونية للحافظات الفردية.
جاء التحذير في الوقت الذي يرفع فيه النشطاء دعوى قضائية ضد بنك بي إن بي باريبا ، أكبر بنك في منطقة اليورو ، في محكمة فرنسية لإقراضه مشاريع النفط والغاز مع تعزيز دعمه لمصادر طاقة أنظف.
يواجه مقدمو المعايير القياسية ومديرو الأصول ومستشارو الاستثمار أيضًا تدقيقًا تنظيميًا. وقالت هيئة الأوراق المالية والأسواق الأوروبية: “يُنظر إلى انتقاء الكرز ، والإغفال ، والغموض ، والمطالبات الفارغة (بما في ذلك المبالغة) ، والاستخدام المضلل لمصطلحات ESG مثل التسمية وعدم الملاءمة ، على أنها أكثر الصفات المضللة انتشارًا”.
بشكل منفصل ، حذرت الهيئة الأوروبية للتأمين والمعاشات المهنية ومقرها فرانكفورت من أن الغسيل الأخضر كان له “تأثير كبير” على مستهلكي منتجات التأمين والمعاشات التقاعدية.
كانت هيئات الرقابة المصرفية والأوراق المالية والتأمين في التكتل تستجيب لطلب من المفوضية الأوروبية لتحديد المناطق التي ينتشر فيها الغسيل الأخضر. ومن المقرر أيضًا أن يقدم المنظمون تقريرًا في غضون عام حول كيفية توسيع سلطاتهم الإشرافية لمعالجة هذه المخاوف.
يحاول الاتحاد الأوروبي منذ سنوات إضفاء الشفافية على الطفرة في الصناديق والسندات والمنتجات المالية الأخرى التي تحمل علامة “خضراء” ، وكبح البيانات التسويقية المبالغ فيها بشأن التزامات الشركة تجاه المناخ.
أيد المشرعون في الكتلة يوم الخميس القواعد التي ستربط رواتب المسؤولين التنفيذيين بجهود الشركات لمراقبة انتهاكات حقوق الإنسان والبيئة في سلاسل التوريد الخاصة بهم ، على الرغم من أن نشطاء جادلوا بأن تطبيقها على المؤسسات المالية لا يزال غامضًا.
في تصويت مشدد في البرلمان الأوروبي ، صوت أعضاء البرلمان الأوروبي لصالح “جزء كبير” من رواتب أعضاء مجلس الإدارة المرتبط بالعناية الواجبة البيئية والاجتماعية للشركات وجعل خطط التحول المناخي إلزامية للشركات.
وقالت إليز أتال ، رئيسة سياسة الاتحاد الأوروبي في مبادئ الأمم المتحدة للاستثمار المسؤول ، إن التصويت كان “خطوة مهمة إلى الأمام. . . في هيكل سياسة التمويل المستدام للاتحاد الأوروبي “، لكنه أضاف أن مدى تأثر القطاع المالي لا يزال بحاجة إلى توضيح.
تم تصميم التوجيه ، الذي اقترحته المفوضية لأول مرة العام الماضي ، لإجبار الشركات على حساب ومعالجة القضايا البيئية وحقوق الإنسان في سلاسل التوريد الخاصة بهم من أجل تجنب الكوارث مثل انهيار مصنع رانا بلازا في بنغلاديش في عام 2013. مما أدى إلى وفاة أكثر من 1100 عامل.
لكن تم الطعن فيه طوال العملية التشريعية ، حيث قال رجال الصناعة والسياسيون إنه يضع عبئًا غير ضروري على الشركات.
كشفت صحيفة فاينانشيال تايمز الأسبوع الماضي أن جهدًا من قبل اللجنة لخفض متطلبات إعداد التقارير للشركات بمقدار الربع قد أدى بالفعل إلى تخفيف قواعد الإبلاغ عن الاستدامة في مرحلة المسودة.
يجب الآن التفاوض بشأن قواعد العناية الواجبة مع الدول الأعضاء في الاتحاد الأوروبي البالغ عددها 27 دولة قبل أن تصبح قانونًا ويمكن أن تواجه المزيد من التحديات وسط معارضة أوسع لأجندة الاتحاد بشأن البيئة ، ومعظمها من المشرعين المحافظين.
وقالت تيري رينتكي ، الزعيمة المشتركة للمجموعة الخضراء في البرلمان ، إنها تخشى أن تصبح السياسات الساخنة المتزايدة حول قانون المناخ في الاتحاد الأوروبي أكثر صعوبة مع اقتراب الكتلة من الانتخابات العام المقبل.
“طالما كان المناخ شيئًا نظريًا وتجريديًا. . . قال رينتكي: “كان الجميع في صالحهم”. لكننا الآن نبدأ التنفيذ. . . الأمور فوضوية “.
