مع ارتفاع مخاوف تسريح العمال في جميع أنحاء كندا وسط حرب الرئيس الأمريكية دونالد ترامب ، قد يتساءل الكثيرون: ماذا يجب أن تفعل في تلك الأيام الأولى بعد تسريح العمال إذا حدث لك ذلك؟
قال الزعماء السياسيون الكنديون ، إنه من المتوقع أن تؤثر الحرب التجارية على مئات الآلاف من الوظائف في جميع أنحاء البلاد.
في أونتاريو ، تم إخبار 120 شخصًا في شركة Steelmaker Ivaco بأنهم سيتم تسريحهم مؤقتًا لمدة أسبوع واحد الأسبوع المقبل ، وفي الشهر الماضي ، أعلنت مجموعة معالجة المعادن في كندا عن 140 موظفًا في الإنتاج والمكاتب في أونتاريو وكيبيك ، مستشهدين بالتعريفات الواردة.
وعلى الرغم من أنه لم يتم بعد رؤية عدد عمليات التسريح التي يمكن أن تأتي ، إلا أن استطلاعًا حديثًا أجرته LEGER من 1500 من البالغين الكنديين أظهروا أن 40 في المائة يشعرون بالقلق من فقدان وظيفتهم في الأشهر الـ 12 المقبلة.
فرض ترامب تعريفة شاملة بنسبة 25 في المائة على كندا والمكسيك في أوائل مارس. كما فرض تعريفة بنسبة 25 في المائة على واردات الصلب والألومنيوم الأسبوع الماضي ، كما يهدد المزيد من التعريفة “المتبادلة” العالمية في 2 أبريل.
إذا تم تسريعك ، يقول مايك شيختمان ، المدير الإقليمي الأول لدى روبرت هاف مانجمنت الاستشاري في غرب كندا ، إن أول ما تفعله هو “أخذ نفسًا كبيرًا” والتركيز على صحتك العقلية والعافية.
وقال في مقابلة مع Global News: “يجب أن تكون في مساحة رأس جيدة عند دخولك إلى تلك الخطوة التالية في حياتك المهنية”.
من هناك ، يجب أن يبدأ الأشخاص في ترتيب الموارد المتاحة من صاحب العمل الحالي الذي قد يساعدك في العثور على وظيفتك التالية ، مثل مورد نوع الخادم.
ويقول أيضًا للتحدث مع صاحب العمل لضمان حصولك على سجل عمل محدث ، والذي سيساعد في التقدم بطلب للحصول على تأمين على التوظيف.
إذا حدث تسريح ، فمن المحتمل أن يُعرض العديد من الكنديين على شكل من أشكال الانفصال ، وهو التعويض الممنوح للموظف عندما تفقد وظيفتك دون أي خطأ خاص بك.
وفقًا للحكومة الفيدرالية ، يمكنك مراجعة وثائق مثل خطاب العرض الخاص بك أو دليل الموظف لفهم شروط الفصل وراتبك.
احصل على أخبار وطنية
بالنسبة للأخبار التي تؤثر على كندا وحول العالم ، اشترك في تنبيهات الأخبار العاجلة التي تم تسليمها مباشرة عندما تحدث.
يعتمد مبلغ الأموال التي قد تتلقاها على المستندات المختلفة ، بما في ذلك اللوائح الإقليمية أو الإقليمية ، واتفاقية الاتحاد الجماعي الخاص بك وعقد التوظيف الخاص بك.
عندما يتم تسريعك ، ستحتاج إلى توقيع اتفاق يحتوي على تفاصيل رواتب الخدمة ، وهو ما قاله محامي توظيف مقره في أونتاريو بونيت تيواري إنه يجب عليك القراءة بعناية ، وعند الإمكان ، استشارة محامي توظيف أو اتحادك.
وقال تيواري ، وهو شريك في Levitt LLP Labours Laboers: “غالبًا ما يقوم أصحاب العمل بتغيير موظفيهم ، لا يعرفون أبدًا ما يحق لهم الحصول على ما لم يستعرض أحدهم ما قدموه ويقدم المشورة المناسبة”.
“لا توقيع أي شيء حتى تتم مراجعته.
وأضاف أن هذا يمكن أن يشمل ما إذا كان يحق لك الحصول على الحد الأدنى من متطلبات الانفصال القانوني أو انقطاع القانون المشترك ، والذي يمكن أن يعتمد على مدة العمل وموقفك.
أخبر محامي التوظيف Teilen Celentano Global News أنه بموجب القانون العام في معظم المقاطعات ، باستثناء كيبيك ، ما لم يكن هناك مصطلح تعاقدي يحد من استحقاقك ، “يحق لك الحصول على حزمة قطع كاملة” ، والتي قال يمكن أن تعني في أي مكان منذ شهر واحد حتى 30 شهرًا.
وقال سيلينتانو ، أحد زميلات في شركة Samfiru Tumarkin LLP: “ما تحاول المحاكم القيام به ، في جوهره ، هو محاولة تحديد المدة التي نعتقد أن الأمر سيستغرق شخصًا ما ، وليس بالضرورة الشخص الذي تم إنهاءه ، ولكن شخصًا يحبهم للعثور على وظيفة جديدة وتقييم هذا المبلغ من الدعم”.
أضاف تيواري أنه من الجيد التحدث مع محامي توظيف أو اتحاد للتأكد من حصولك على المبلغ المناسب من الإشعار ، والذي يمكن أن يتراوح من أسابيع إلى أشهر.
وقال تيواري: “مع تقدم الوقت إلى الأمام وهناك المزيد من عدم اليقين ولا يتم حل الأمور ، ولا تتعافى الصناعات ، ومن الصعب على هؤلاء الأشخاص الحصول على وظيفة جديدة ، سنرى زيادة كميات من الإشعار”.
بمجرد أن تكتشف أهليتك في الفصل ، يمكنك البحث في التقدم بطلب للحصول على تأمين على التوظيف ، على الرغم من أن المستشار المالي إيلان كبل قال إنه ليس شيئًا يمكنك جمعه على الفور إذا كنت تتلقى بالفعل انقطاعًا.
“لذا فإن الأمر يتعلق حقًا بالتوقيت وربما التواصل مع الكثير من المنظمات الحكومية هناك ، وهي حكومة (حكومة) في المقاطعة الفيدرالية التي ستساعد الناس على فهم أفضل حول كيفية التنقل في هذه الظروف” ، “كيبيل ، شريك ونائب الرئيس الأول في BDO Canada Ltd.
تلاحظ الحكومة الفيدرالية أن أي أرباح مدفوعة أو مستحقة الدفع في نهاية وظيفتك أو خلال فترة استحقاقك قد تؤثر على مبلغ الفوائد التي تتلقاها ويمكن أن تؤخر تاريخ بدء مطالبتك.
بصرف النظر عن الجوانب المالية ، فإن أول شيء قد تهدف إلى القيام به بمجرد الاستغناء عنه هو البحث عن وظيفة جديدة لأن التأمين على التوظيف والتوظيف لن يكون كافياً للعيش بدوام كامل.
لهذا السبب قال شيختمان إن الكنديين يجب أن يحددوا أنواع الأدوار والمنظمات التي تهمك أكثر وتفهم الصناعات التي قد تكون مطلوبة أكثر من غيرها.
وقال “عندما تنظر إلى التعريفات الأمريكية وبعض الآثار التي قد يكون لها ، قد تتأثر بعض الصناعات أكثر”. “الشيء الوحيد الذي نعرفه أن هذا مؤكد هو عدم اليقين والتغيير.”
بالنظر إلى أن عدم اليقين ، قال إنه يجب على الأشخاص أن ينظروا في تحديث وجودهم عبر الإنترنت ، مثل مطابقة ملفك الشخصي LinkedIn مع سيرتك الذاتية واستخدام الشبكات لإيجاد وظائف محتملة.
يمكن أن يشمل ذلك مجموعات خريجي الجامعة ، والجمعيات التجارية للصناعات ، وحتى الأشخاص الذين تعرفهم شخصيًا يمكنهم مشاركة الفرص التي “تحت الرادار قليلاً”.
أضاف شيختمان وسط عدم اليقين ، كما أنه يستحق أن تكون استباقيًا إذا كنت تعمل حاليًا ولكنك تشعر بالقلق من تأثر مكان عملك بالعمل على سيرتك الذاتية والتواصل وتحسين مهاراتك لتصبح أكثر جاذبية لأماكن العمل الأخرى.
وقال شيخمان: “من المؤكد أنه ليس شيئًا تأمل أو ترغب فيه ، ولكن وجود هذا النوع من خطة الطوارئ المعمول به سيتيح لك أن تكون في وضع أفضل وربما أقل توترًا قليلاً مع العلم أنك تمكنت من التخلص من بعض هذه التفاصيل مقدمًا”.
– مع ملف من الصحافة الكندية
