على بعد ساعتين شمال شرق وينيبيج، وعلى عمق 200 قدم تحت الأرض وتحت بحيرة بيرنيك، تنافست فرق إنقاذ الألغام من جميع أنحاء مانيتوبا لاختبار مهاراتهم في سيناريوهات واقعية لإنقاذ الألغام خلال عطلة نهاية الأسبوع (24 و25 مايو).
قامت أربعة فرق، واحدة من كل من عمليات التعدين الثلاث النشطة في جميع أنحاء المقاطعة وواحدة تضم عضوين من كل منجم، بإجراء مجموعة من عمليات المحاكاة على مدار يومين، وأظهرت المهارات المتعلقة بفحص وصيانة معدات السلامة، وتطبيق الإسعافات الأولية و إجراء عمليات الإنقاذ تحت الأرض.
وقد شارك جريج بيلين، مشرف التحول في الموقع في Tanco Mine، في هذه الأنواع من المسابقات لأكثر من عقد من الزمن. إن القدرة على وضع تدريبه موضع التنفيذ يمكن أن تساعد في ترجيح كفة الميزان في موقف الحياة أو الموت الحقيقي عندما يحدث ذلك بالفعل.
الأخبار العاجلة من كندا ومن جميع أنحاء العالم يتم إرسالها إلى بريدك الإلكتروني فور حدوثها.
قال بيلين: “من خلال المنافسة، نقوم بالفعل باختبار مهاراتنا”. “(نحن) نتأكد من أن تدريبنا فعال وفعال في التعامل مع أي حالات طوارئ تتعلق بالمناجم وأشياء من هذا القبيل حول مانيتوبا.”
بينما تعمل الفرق على كل سيناريو، تتم متابعتهم ومراقبتهم من قبل مجموعة من الحكام.
قال كريج كولبابا، الذي صمم هذا البرنامج: “يتم الحكم عليهم بناءً على أسلوبهم، ومهاراتهم، وكيفية تعاملهم مع أنفسهم، وكيفية تعاملهم مع المرضى، وكيفية تعاملهم مع المشكلات، وكيفية تعاملهم مع المخاطر الصغيرة التي يواجهونها على طول الطريق”. سيناريو الإنقاذ تحت الأرض لهذا العام.
إحدى العوائق التي يواجهها كلبابا عندما يتعلق الأمر بإنشاء السيناريوهات هي توقع جميع الطرق المختلفة التي يمكن من خلالها معالجة العائق.
قال كولبابا: “الجزء الصعب هو محاولة الوصول إلى أذهان المتسابقين ومحاولة معرفة كيف سيحلون المشكلة”. “لدينا أربعة فرق قادمة إلى هنا، ومن المحتمل أن ترى أربع طرق مختلفة سيحلون بها المشكلة.”
تضمن المسابقة أن يكون المتنافسون مستعدين بشكل مناسب لأي حالة طوارئ قد تحدث في الحياة الواقعية، لكن مات جونسون، المدير العام لمرافق Tanco Mine، يعتقد أن الأمر يتجاوز ذلك من خلال تعزيز علاقات أعمق بين المنجم وموظفيه والمجتمعات التي يعملون فيها لتعزيز بيئة صحية ورفيعة المستوى. العلاقة الإيجابية بين جميع الشركاء المعنيين.
&نسخ 2024 Global News، أحد أقسام شركة Corus Entertainment Inc.