وفي وقت سابق من هذا الأسبوع، أعلن العمال أنهم على استعداد لقبول تخفيضات في الأجور حتى تتمكن الشركة من الاستمرار في إبقاء المصانع مفتوحة وتجنب عمليات التسريح الجماعي للعمال.
هددت نقابة عمالية في شركة فولكس فاجن الألمانية لصناعة السيارات بالإضراب في ديسمبر/كانون الأول بعد انهيار المفاوضات مع الإدارة بشأن الإجراءات المقترحة لخفض التكاليف.
ويأتي التهديد بعد أن عقدت الأطراف الجولة الثالثة من المحادثات يوم الخميس دون التوصل إلى اتفاق، وسط احتجاجات في مقر الشركة في فولفسبورج.
وقال المسؤول النقابي ثورستن جروجر: “سيكون (الإضراب) على نطاق سيوضح للشركة أننا، كشركة IG Metall والعاملين في فولكسفاجن، جادون”.
أصبح الآن الموعد النهائي الذي فرضته نقابة IG Metall أقل من عشرة أيام، وقد يتم تنظيم الإضرابات في العديد من مصانع الإنتاج الألمانية في الأول من ديسمبر.
تقترح النقابات تخفيضات في الأجور لإبقاء شركة فولكس فاجن واقفة على قدميها
وفي وقت سابق من هذا الأسبوع، أعلن العمال أنهم على استعداد لقبول تخفيضات في الأجور حتى تتمكن الشركة من الاستمرار في إبقاء المصانع مفتوحة وتجنب عمليات التسريح الجماعي للعمال.
واقترحوا إنشاء صندوق بقيمة 1.5 مليار يورو تقريبًا عن طريق خفض أجزاء من الأجور لمدة عامين (2025 و2026) مقابل الإغلاق المخطط للمصانع وتسريح العمال على نطاق واسع.
وفقًا لمجلس العمال، كانت هذه الخطة التي طرحها موظفو فولكس فاجن تهدف إلى تسهيل التوصل إلى حل مستدام ومفيد للطرفين لا يضر بسبل عيش العمال مع تقليل خسائر الشركة أيضًا.
ويشارك في المحادثات نحو 120 ألف موظف في فولكس فاجن في ألمانيا، أي ما يقرب من نصف إجمالي القوى العاملة في البلاد، والتي تبلغ حوالي 300 ألف شخص.
وتظاهر حوالي 7000 عامل في مكان انعقاد الاجتماع يوم الخميس في فولفسبورج للضغط على مطالبهم.
وتواجه شركة فولكس فاجن، بالإضافة إلى العديد من شركات صناعة السيارات الأوروبية الأخرى، صعوبات مالية وسط انخفاض الطلب في أوروبا وتكثيف المنافسة مع شركات صناعة السيارات الكهربائية الصينية.
ولم تشهد شركة صناعة السيارات أي عمليات إغلاق محلية في تاريخها الممتد 87 عامًا، مما يجعل عمليات الإغلاق التي تلوح في الأفق غير مسبوقة.