بورتلاند، أوريغون – بعد الاستقالات الجماعية وضعف الروح المعنوية في أعقاب احتجاجات عام 2020، يتدفق مجندو الشرطة الجدد أخيرًا إلى بورتلاند، حسبما يقول رئيس نقابة الشرطة. هناك مشكلة واحدة فقط: تراكم التدريب لمدة أشهر.
وقال رئيس جمعية شرطة بورتلاند آرون شماوتس: “لقد ارتفع معدل التوظيف لدينا قليلاً”. “المشكلة الحقيقية هي أن هناك تراكمًا كبيرًا في (إدارة معايير السلامة العامة والتدريب)، لذلك في كل مرة نقوم فيها بتعيين أشخاص، تمر أشهر قبل أن يبدأوا الأكاديمية”.
تم إلقاء اللوم على نقص الضباط في أوقات استجابة 911 البطيئة غير المسبوقة. تنتظر المكالمات ذات الأولوية العالية الآن حوالي 20 دقيقة في المتوسط للرد، وفقًا لبيانات مكتب شرطة بورتلاند. وقبل عام 2020، كان هذا الرقم أقرب إلى 8 دقائق.
“هذا هو الغرب المتوحش”: فترات انتظار الشرطة الطويلة في المدن الكبرى تجعل الضحايا يشعرون بالعجز
وقال شماوتس: “إن أوقات المكالمات في بورتلاند وصلت إلى أعلى مستوياتها على الإطلاق”. “هذا أمر غير معقول. إذا كنت تعاني من حالة طارئة، فأنت بحاجة إلى شخص ما هناك الآن.”
فقدت طبيبة من بورتلاند وعيها في هجوم عشوائي في يوليو/تموز، وانتظرت 20 دقيقة حتى تأتي الشرطة قبل أن تستسلم وتعود إلى منزلها. وفي الخريف الماضي، قال سكان بورتلاند المحبطون إنهم شعروا كما لو أن الشرطة “اختفت تقريبًا”.
أدت احتجاجات جورج فلويد عام 2020 ووقف تمويل حركة الشرطة إلى نزوح جماعي من القسم. ورفض الضباط المتقاعدون مؤخرًا محاولات المدينة لإعادة توظيفهم، وتضاءلت الطلبات الجديدة.
لكن يبدو أن المد قد بدأ يتغير، وخلافًا للاعتقاد الشائع، يريد الكثير من الناس الآن أن يصبحوا ضباط شرطة في بورتلاند، حسبما قال شماوتس لشبكة فوكس نيوز. وقال إن حوالي 1000 شخص تقدموا بطلبات حتى الآن هذا العام، وعزا بعض ذلك إلى الأجور التنافسية – ما يقرب من 80 ألف دولار راتب دخول بالإضافة إلى مكافأة التوقيع – والمزيد من الدعم من قيادة المدينة.
مجلس مدينة بورتلاند في ولاية أوريغون يصوت على حظر الاستخدام العلني للمخدرات، ولكن بنقطة واحدة
وقال: “لقد رأينا الكثير من الناس يذهبون ويعملون في أماكن أخرى ثم يعودون للعمل في بورتلاند”. “ضباطنا يهتمون بمجتمعنا، والكثير من الأشخاص الذين أصبحوا ضباط شرطة هنا هم أشخاص ولدوا ونشأوا هنا ولديهم مصالح خاصة.”
المشكلة الآن هي تدريب هؤلاء الضباط.
يجب على كل ضابط ونائب وجندي جديد من أكثر من 200 وكالة لإنفاذ القانون في الولاية أن يخضعوا للتدريب الأساسي في أكاديمية أوريغون للسلامة العامة. وتقوم الأكاديمية أيضًا بتدريب ضباط الإصلاحيات وضباط الإفراج المشروط وغيرهم، كل ذلك في منشأة واحدة في عاصمة الولاية.
وقال نائب مدير DPSST الدكتور ستاسي يوتزي إن برنامج الشرطة مصمم لاستيعاب معدل دوران سنوي يبلغ حوالي 10٪. وارتفع هذا المعدل بعد عام 2020.
وقال يوتزي: “لقد عانت الوكالات الكبرى في جميع أنحاء هذا البلد بالفعل من معدلات دورانها”. “بالتأكيد بورتلاند، وربما أكثر من بعض وكالاتنا الأصغر الأخرى.”
لقد حولت الجريمة بورتلاند إلى “قشرة مجوفة”. جيرانها يحاولون منع حدوث ذلك لهم
الآن بعد أن زاد التوظيف إلى ما بعد مستويات ما قبل عام 2020 لتعويض الضباط المفقودين، لا تستطيع الأكاديمية مواكبة ذلك.
وقال فيل كاسل مدير DPSST: “لدينا تغيير في ثقافة إنفاذ القانون وقد حدث ذلك في غضون عامين”. “هذا سريع جدًا.”
يجب على الضباط الجدد حضور أكاديمية التدريب لمدة 16 أسبوعًا خلال 90 يومًا من تعيينهم، وفقًا لقانون الولاية. كان الانتظار للدخول في البرنامج مؤخرًا يصل إلى سبعة أشهر، ولكنه تحسن الآن إلى أربعة أشهر. كما أعطت الهيئة التشريعية الضوء الأخضر لـ DPSST لزيادة أحجام الفصول الدراسية في نوفمبر على أساس تجريبي للتخفيف من التراكم.
وقال يوتزي “إننا نشعر بتفاؤل شديد بشأن هذا الأمر. وهذا يمثل دفعة كبيرة. إننا نفعل شيئًا لم نفعله من قبل على الإطلاق”. “إننا نشهد بالفعل بعض التحسينات في وقت الانتظار، ونتوقع أن نستمر في رؤية هذا الاتجاه.”
مخيمات المشردين لا تزال قائمة في بورتلاند، على الرغم من حظر الخيام: “إنها ثيران —“
إن متطلبات التدريب في بورتلاند – بالإضافة إلى أكاديمية الولاية – أطول من المعايير الوطنية وحتى الإقليمية. ويستغرق الأمر 18 شهرًا لتدريب ضباط بورتلاند بشكل كامل، وفقًا للمكتب. وحتى مع تحسن حجم الأعمال المتراكمة، لا يزال هناك طريق صعب أمامنا. وقال شماوتس إن حوالي 100 من أصل 800 من أفراد الشرطة المحلفين في المدينة يتلقون التدريب حاليًا.
وقال: “كان لدينا حوالي 1500 نوبة عمل شهريًا” في الربيع. “إنها 15000 ساعة من الشرطة.”
غالبًا ما تكون هناك العشرات من مكالمات الطوارئ تنتظر في قائمة الانتظار عندما يصل الضباط إلى العمل. عندما بدأ شماوتس مسيرته المهنية، قال إن مكالمتين أو ثلاث كانت هي القاعدة.
قال: “إنه مجرد إعجاب. إنه أمر مرهق عاطفيًا حقًا، ويتطلب الكثير من العمل”.
تقرير جديد صادر عن معهد مانهاتن يصف PPB بأنها “واحدة من أكثر القوات التي تعاني من نقص الموظفين في البلاد”، حيث تحتل المرتبة 48 من بين 50 مدينة كبيرة في نسبة الشرطة إلى السكان. لذا فإن تقليص حجم التدريب المتراكم قد لا يحل جميع مشاكل المكتب.
انها مجرد سحق. إنه حقًا أمر مرهق عاطفيًا
على الصعيد الوطني، كان معدل ضباط الشرطة بشكل عام 2.2 إلى 2.4 ضابط لكل 1000 ساكن، وفقًا لمكتب التحقيقات الفيدرالي. وقال شماوتس إن هذا سيطبق في بورتلاند على حوالي 1450 من موظفي الشرطة. لكن المكتب مخول لـ 881 عضوًا محلفًا، ويبلغ عدد الأعضاء حاليًا حوالي 70 عضوًا.
يوجد في بوسطن وديترويت وممفيس حوالي ضعف عدد الضباط الموجودين في بورتلاند في حين أن حجم السكان مماثل، على الرغم من أن شماوتس أقر بأن هذا “لا يعني أنه يجب أن يكون لدينا هذا العدد من ضباط الشرطة للعمل”. تتمتع مدينة الورود بمعدل جريمة أقل بكثير من مدينة ممفيس، إحدى أكثر المدن عنفًا في الولايات المتحدة
وقال شماوتس: “لكن عليك أن تنظر إلى الأشياء التي تريد حلها، ومن تريد حلها، والتأكد من أنهم جميعًا يعملون معًا”. “إذا لم يكن الأمر يتعلق بإنفاذ القانون، وإذا أردنا أن يكون لدينا موظفون في الخدمة الاجتماعية أو أشياء أخرى تتنقل في هذه العلاقات، فهذا أمر رائع. ولكن علينا أن نتأكد من نسج شبكة الإنترنت.”
شماوتس متفائل بأن الوضع سوف يتحسن.
وقال في 31 أغسطس/آب: “لقد قمنا للتو بتعيين 13 ضابط شرطة الأسبوع الماضي. وهذا دليل بالنسبة لي على أن الناس على استعداد ليكونوا جزءًا من المحادثة”.
