أتلانتا – حكم قاض اتحادي في أتلانتا يوم الثلاثاء بأنه يمكن لشركة رأس المال الاستثماري الاستمرار في تقديم برنامج المنح لرائدات الأعمال السود فقط، قائلًا إن الدعوى القضائية التي تزعم أنها استبعدت بشكل غير قانوني الأجناس الأخرى من غير المرجح أن تنجح.
ونفى القاضي الأمريكي البارز توماس ثراش صدور أمر قضائي أولي كان من شأنه أن يمنع المنح المقدمة من صندوق Fearless Fund ومقره أتلانتا. وأصدر القاضي القرار في المحكمة بعد سماع مرافعات المحامين، وقال إنه يعتزم إصدار أمر كتابي بحلول نهاية الأسبوع.
يعد صندوق Fearless Fund لاعبًا صغيرًا في سوق رأس المال الاستثماري العالمي الذي تبلغ قيمته حوالي 200 مليار دولار، لكن حكم يوم الثلاثاء كان بمثابة انتصار كبير للشركة، التي أصبحت رمزًا للصراع حول سياسات التنوع في الشركات. يمكن أن تكون الدعوى المرفوعة ضدها بمثابة اختبار، حيث تنتقل المعركة حول الاعتبارات المتعلقة بالعرق إلى مكان العمل بعد حكم المحكمة العليا الأمريكية في يونيو/حزيران الذي أنهى العمل الإيجابي في القبول بالجامعات.
تم طلب الأمر القضائي من قبل التحالف الأمريكي من أجل المساواة في الحقوق، وهي منظمة غير ربحية أسسها الناشط المناهض للعمل الإيجابي إدوارد بلوم، الرجل الذي يقف وراء قضايا القبول التي قضت بها المحكمة العليا في يونيو.
وقال بلوم إن التحالف يعتزم استئناف القرار.
وقال في بيان: “قوانين الحقوق المدنية في بلادنا لا تسمح بالتمييز العنصري لأن بعض المجموعات ممثلة تمثيلا زائدا في مختلف المساعي، في حين أن مجموعات أخرى ممثلة تمثيلا ناقصا”.
للمزيد من NBC BLK، الاشتراك في النشرة الإخبارية الأسبوعية لدينا.
واحتشد مؤسسو الصندوق مع القس آل شاربتون خارج قاعة المحكمة بعد القرار.
وقال أريان سيمون، الرئيس التنفيذي والمؤسس المشارك لصندوق Fearless Fund، أمام حشد من المؤيدين: “سنستمر في إدارة أول صندوق لرأس المال الاستثماري في البلاد تم إنشاؤه من قبل النساء ذوات البشرة الملونة من أجل النساء ذوات البشرة الملونة”.
يجادل التحالف في دعوى قضائية بأن مسابقة منحة Fearless Strivers Grant التي يقدمها الصندوق، والتي تمنح 20 ألف دولار للنساء السود اللاتي يديرن أعمالًا تجارية، تنتهك قسمًا من قانون الحقوق المدنية لعام 1866 الذي يحظر التمييز العنصري في العقود. وتقول إن لديها أعضاء تم استبعادهم من البرنامج بسبب عرقهم، وقالت إن لها الحق في الحصول على إعانة.
وقال ثراش إن المنح كانت “تبرعات خيرية” تهدف جزئيًا إلى إرسال رسالة مفادها أن أصحاب الأعمال من النساء السود يعانين من التمييز. وقال القاضي إن التبرع بالمال هو “سلوك تعبيري” يستحق الحماية بموجب التعديل الأول، متهمًا التحالف بالرغبة في أن يوصل الصندوق رسالة مختلفة.
قال القاضي: “هذه ليست الطريقة التي تسير بها الأمور”.
وأشار محامي التحالف، جيلبرت ديكي، إلى أن برنامج المنح لم يكن مفتوحًا للأقليات العرقية الأخرى، بما في ذلك ذوي الأصول الأسبانية. وقال إن الترويج لسباق ما على الآخرين لا يحميه التعديل الأول.
وقال: “هذه القضية تدور حول ما إذا كان بإمكانهم استبعاد أي شخص آخر على أساس العرق فقط”.
تم إنشاء شركة رأس المال الاستثماري لمعالجة العوائق الموجودة في تمويل رأس المال الاستثماري للشركات التي تقودها النساء ذوات البشرة الملونة. يذهب أقل من 1% من تمويل رأس المال الاستثماري إلى الشركات المملوكة لنساء سود وذوات أصول إسبانية، وفقًا لمجموعة المناصرة غير الربحية DigitalUndivided.
يدير صندوق Fearless Fund مسابقة المنح أربع مرات في السنة. لكي تكون مؤهلاً، يجب أن تكون الشركة مملوكة بنسبة 51% على الأقل لامرأة سوداء، من بين مؤهلات أخرى.
وقال ميلان دينرستين، محامي الصندوق، إن القسم من قانون الحقوق المدنية لعام 1866 الذي استشهد به المدعي كان يهدف إلى ضمان حصول السود الذين كانوا مستعبدين سابقًا على نفس الحقوق التي يتمتع بها البيض في إنفاذ العقود بعد الحرب الأهلية.
